Projektleiterin / Projektleiter Digitalisierung & Transformation

Mit über 1000 Mitarbeitenden zählt die Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER zu den führenden Institutionen der Schweiz für Altersmedizin, Psychiatrie und Rehabilitation. Bei uns verbinden sich höchste medizinische Kompetenz und echte Empathie – werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

• Unterstützen des Chief Digital Officer (CDO) bei der Operationalisierung der Digitalisierungsstrategie sowie bei der Entwicklung, Priorisierung und Steuerung des Transformationsportfolios

• Initialisieren und leiten strategischer sowie bereichsübergreifender Digitalisierungs- und Transformationsprojekte

• Identifizieren und bewerten von Innovations- und Digitalisierungspotenzialen entlang der Patienten-, Kunden- und Mitarbeitenden-Journey sowie der unterstützenden Prozesse

• Analysieren und optimieren bestehender Geschäftsprozesse, identifizieren von Medienbrüchen und Effizienzpotenzialen sowie entwickeln zukunftsgerichteter Soll-Prozesse

• Erarbeiten von Business Cases, Entscheidungsgrundlagen und Umsetzungskonzepten für Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben

• Definieren fachlicher Anforderungen an digitale Lösungen, Datenplattformen, Schnittstellen und Informationsflüsse

• Unterstützen bei der Planung und Durchführung von Change-Management-Massnahmen sowie Kommunikationsaktivitäten zur Förderung der Akzeptanz neuer Arbeitsweisen und Technologien

• Beobachten und bewerten technologischer Entwicklungen in den Bereichen Digitalisierung, Daten, KI, Automatisierung, Robotik und Healthcare Innovation

• Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege in einer strategisch wichtigen Schlüsselrolle
• Direkte Zusammenarbeit mit dem CDO sowie die Möglichkeit, die digitale Transformation der UAFP aktiv mitzugestalten
• Spannende und bereichsübergreifende Projekte an der Schnittstelle von Gesundheitswesen, Digitalisierung, Daten und Künstlicher Intelligenz
• Gezielte Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
• Attraktive Anstellungsbedingungen: Pensionskasse BS, mindestens 5 Wochen und 5 Flexitage Ferien
• Ein motivierendes Arbeitsklima: Arbeiten Sie in einem innovativen und unterstützenden Umfeld, das Professionalität und Teamgeist grossschreibt
• Vielfältigkeit und Integration: Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Vielfalt als Stärke sieht

• Höhere Ausbildung (Uni/FH) oder gleichwertige Erfahrung in Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder Business Engineering

• Weiterbildung in Projektmanagement, Change-Management oder Digitale Transformation

• Mehrjährige Erfahrung in Digitalisierungs- und Transformationsprojekten im Gesundheitswesen

• Erfahrung in Business Analyse (Anforderungen strukturieren, Nutzen/Aufwand/Risiken)

• Ausgezeichnet Moderations- und Kommunikationsfähigkeit

• Fähigkeit zur Arbeit in komplexen Stakeholder-Strukturen

• Analytische und konzeptionelle Stärke

• Begeisterungsfähigkeit für Veränderung und Innovation